YJOA2190 Management in teamwork and group dynamics (5 cr)

Study level:
Intermediate studies
Grading scale:
0-5
Language:
Finnish
Responsible organisation:
Jyväskylä University School of Business and Economics
Coordinating organisation:
Open University
Curriculum periods:
2024-2025, 2025-2026, 2026-2027, 2027-2028

Tweet text

Teemme työtä yhä useammin tiimeissä, ryhmissä ja projekteissa. Verkkokurssilla opit tiimityön johtamista ja ryhmädynamiikkaa niin teoriassa kuin käytännössä.

Description

Tiimit ja ryhmät, ja niiden erot. 

Johtaminen ja johtajuus tiimeissä ja ryhmissä. 

Itseohjautuvuus ja itsensä johtaminen osana ryhmädynamiikkaa. 

Motivaatio, yhteistyö ja vuorovaikutus ryhmissä. Ihmisten johtaminen projekteissa.

Opintojakson sisällöt auttavat ymmärtämään YK:n Kestävän kehityksen tavoitteita 8 Ihmisarvoista työtä ja talouskasvua sekä 17 Yhteistyö ja kumppanuus. 


Learning outcomes

Opintojakson suoritettuaan opiskelija:

- ymmärtää ryhmädynamiikan merkityksen ryhmä- ja tiimityön organisoinnissa ja toteutuksessa, sekä motivoinnin merkityksen tiimin/ryhmän tavoitteiden saavuttamiselle;

- ymmärtää tiimin ja ryhmän väliset eroavaisuudet organisoitumisen muotona;

-  tunnistaa tiimin/ryhmän elinkaaren vaiheet, ja osaa soveltaa johtamiskäytänteitä suhteessa niihin;

- ymmärtää ihmisten johtamisen merkityksen tavoitteellisessa projektityöskentelyssä.



Additional information

Opetus järjestetään vain Jyväskylän avoimessa yliopistossa. Lisätietoja tutkinto-opiskelijoille

https://www.jyu.fi/fi/avoin-yliopisto/avoimen-yliopiston-opinnot-jyvaskylan-yliopiston-tutkinto-opiskelijoille

Description of prerequisites

Opiskelijalla on ymmärrys oman tieteenalan peruskäsitteistä. 

Suositeltu esitieto: YTTP110 Johtamisen ja johtajuuden perusteet/ YTTP2110 Introduction to Management and Leadership.

Recommended prerequisites

Study materials

Luentomateriaalit, kurssikirjallisuus ja opettajan nimeämä kokoelma tutkimusartikkeleita.

Literature

  • Burke, R. & Barron, S. 2014. Project management leadership: Building creative teams. 2nd Ed (e-kirja). Hoboken, NJ: Wiley.
  • Pearce, C. L. & Conger, J. A. 2003. Shared Leadership: Reframing the Hows and Whys of Leadership (e-kirja). London: Sage.

Completion methods

Method 1

Description:
Verkkokurssi sisältää sekä itsenäistä että ryhmätyöskentelyä. Opetus järjestetään avoimessa yliopistossa aikataulutettuna verkkokurssina: https://www.jyu.fi/fi/avoin-yliopisto/avoimen-yliopiston-opinnot-jyvaskylan-yliopiston-tutkinto-opiskelijoille
Evaluation criteria:
Verkkokurssi
Select all marked parts
Parts of the completion methods
x

Participation in teaching (5 cr)

Type:
Participation in teaching
Grading scale:
0-5
Language:
Finnish

Teaching