TYOA5002 Labor Markets and Processes (5 cr)
Study level:
Intermediate studies
Grading scale:
0-5
Language:
Finnish
Responsible organisation:
Department of Social Sciences and Philosophy
Curriculum periods:
2024-2025, 2025-2026, 2026-2027, 2027-2028
Description
Kurssin keskeisiä sisältöjä ovat: työn sosiologian perusteet, fordistinen vs. jälkifordistinen työprosessi, uudet ja vanhat työn organisoinnin muodot, uuden työn dynamiikat sekä työelämän laadun trendit
Learning outcomes
Kokonaisuuden suoritettuaan opiskelija kykenee hallitsemaan työn sosiologian perusteet, työprosessien piirteet sekä keskeiset muutokset työelämässä niin työorganisaatioiden kuin työntekijöiden näkökulmasta.
Study materials
Kirjallisuus ja opintojaksolla mainittu täydentävä materiaali.
Literature
- Edgell, Stephen (2012): The Sociology of Work: Continuity and Change in Paid and Unpaid Work. Sage.; ISBN: 978-1-84920-412-5 (myös uudempi painos)
Completion methods
Method 1
Description:
Luento- ja kirjatentti tai muu kirjallinen suoritus. Materiaali ilmoitetaan kurssin alkaessa. Kurssin luennot voivat sisältää myös työelämän tutkimuksen asiantuntijoiden verkkoluentoja.
Evaluation criteria:
Arviointi perustuu siihen, miten hyvin opiskelija osoittaa hallitsevansa luentojen ja kirjallisuuden sisältöjä ja osaa soveltaa oppimaansa työn ja työelämän muutoksien kriittiseen arviointiin.
Select all marked parts
Parts of the completion methods
x
Teaching (5 cr)
Type:
Participation in teaching
Grading scale:
0-5
Language:
Finnish